photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pont-à-Vendin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sur un site de 480 collaborateurs, vous serez amené(e) à collaborer sur le traitement administratif de l'ensemble des informations liées à la paye, et à l'administration du personnel. Les principales missions seront : - Assurer la gestion de la paye (éléments variables, contrôle des pointages...) et des anomalies ; - Gestion du personnel, suivis et contrôles administratifs liées aux entrées et sorties du personnel (visites médicales, contrôle des documents administratifs...) et actualisation ; - Contrôle de la Gestion du Temps et des Activités des équipes (absences, congés payés, annualisation du temps de travail...) ; - Etablir les déclarations administratives (arrêts maladies, accidents du travail, congés payés...) ; - Gestion des intérimaires (vérification des contrats, pointages, vérification des factures...) ; - Répondre aux questions et aux sollicitations de l'ensemble des collaborateurs de l'établissement (rémunération, congés, avantages sociaux, mutuelle, outils digitalisés RH, divers administratif...) ; - En fonction de l'actualité de l'entreprise, d'autres missions en support de l'équipe pourront compléter la mission (tableaux de bord, analyses...). La maîtrise[...]

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Directeur / Directrice CCAS

Emploi

Wingles, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Poste à pourvoir en vue d'un départ en retraite En tant que Directeur du CCAS de WINGLES, vous aurez pour mission de : - Organiser et mettre en œuvre la politique sociale de la collectivité sous l'autorité hiérarchique du Président du CCAS. - Transmettre toutes les informations nécessaires aux instances, argumenter les propositions et participer aux discussions. - Présenter les enjeux relatifs aux décisions du Conseil d'Administration -Impulser une dynamique de réflexion et d'innovation en matière d'intervention sociale, -Lien étroit avec les élus et le Directeur Général des Services, les agents du CCAS et le directeur de la Résidence Autonomie. - Est chargé de l'organisation et de l'encadrement général des services du CCAS - Assure la gestion administrative, financière, ressources humaines et organisationnelle quotidienne du CCAS (6 agents) intégrant la gestion d'une résidence autonomie. (15 agents) - Prépare le Conseil d'Administration, élabore les délibérations du Conseil en lien avec Monsieur le Président du CCAS Missions / conditions d'exercice: Dimension humaine : - Faire preuve d'un sens de l'écoute afin de repérer les attentes et /ou les problèmes du personnel[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Feuchy, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons au sein de la Direction des Ressources Humaines un(e) gestionnaire d'activités /gestionnaire d'intérim basé(e) à Feuchy (62). A ce titre, vous aurez pour principales missions de suivre l'activité (pointages, éléments variables de paie) des collaborateurs et des intérimaires, et de vous assurer de la conformité des informations remontées dans nos outils dédiés. Vous serez l'interlocuteur/trice privilégié(e) pour les questions pratiques sur les process, outils et sujets RH. A ce titre vos missions sont les suivantes : 1/ Le suivi des temps : pointage pour une population d'environ 330 personnes : Dans le respect du processus et du planning mensuel émis par le service paie : - Vous êtes en charge des opérations de saisie et de suivi des documents liés à la gestion du temps (feuilles d'heures, congés payés, maladies, absences...). - Vous effectuez le contrôle du pointage et la saisie des éléments variables. - Vous assurez la vérification avant la clôture des pointages en vue des paies des collaborateurs. 2/ Gestion administrative et recours au travail temporaire : En lien avec le service RH, vous accompagnez les managers[...]

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Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Gavrelle, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Titre : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE - niveau 3 / CAP) Durée : 12 mois en alternance Lieu de formation : CFA 3AS Arras - 43 rue Émile Lenglet, dans les locaux d'Albert & Co ________________________________________ Faites de votre vocation un métier et engagez vous auprès des tout-petits ! Le CAP AEPE forme les futurs professionnels de la petite enfance, capables d'intervenir auprès des enfants de 0 à 6 ans dans les différents lieux d'accueil : crèches, écoles maternelles, centres de loisirs ou à domicile. En intégrant cette formation en alternance, vous apprenez à conjuguer théorie et pratique, en bénéficiant d'une journée de formation par semaine au CFA 3AS, tout en exerçant en structure le reste du temps. La rentrée a lieu en septembre, avant cette date il vous faudra avoir trouver une entreprise pour réaliser votre alternance. Les + du CFA 3AS à Arras : - une approche pédagogique active et bienveillante, centrée sur le projet de l'apprenant - un accompagnement renforcé dans les dimensions pratiques et humaines du métier - des ateliers réguliers en petits groupes pour favoriser les mises en situation - une entrée possible toute l'année, selon votre projet[...]

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Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Marquion, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Titre : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE - niveau 3 / CAP) Durée : 12 mois en alternance - de septembre à Août Lieu de formation : CFA 3AS Arras - 43 rue Émile Lenglet, dans les locaux d'Albert & Co Faites de votre vocation un métier et engagez vous auprès des tout-petits ! Le CAP AEPE forme les futurs professionnels de la petite enfance, capables d'intervenir auprès des enfants de 0 à 6 ans dans les différents lieux d'accueil : crèches, écoles maternelles, centres de loisirs ou à domicile. En intégrant cette formation en alternance, vous apprenez à conjuguer théorie et pratique, en bénéficiant d'une journée de formation par semaine au CFA 3AS, tout en exerçant en structure le reste du temps. La rentrée a lieu en septembre, avant cette date il vous faudra avoir trouver une entreprise pour réaliser votre alternance. Les + du CFA 3AS à Arras : - une approche pédagogique active et bienveillante, centrée sur le projet de l'apprenant - un accompagnement renforcé dans les dimensions pratiques et humaines du métier - des ateliers réguliers en petits groupes pour favoriser les mises en situation - une entrée possible toute l'année, selon votre projet et votre entreprise[...]

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Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

ADECCO ARRAS TERTIAIRE recrute un Gestionnaire d'activités H/F pour l'un de ses clients BTP basé sur le secteur de Feuchy. Mission d'intérim à temps plein, de 6 mois, à pourvoir au plus vite. Salaire: en fonction du profil Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, votre principale mission est de suivre l'activité (pointage, éléments variables de paie) des salariés et des intérimaires et de vous assurer de la conformité des informations remontées dans l'outil. Le suivi des temps d'environ 330 personnes : Dans le respect du processus et du planning mensuel émis par le service paie : Vous êtes en charge des opérations de saisie et de suivi des documents liés à la gestion du temps (feuilles d'heures, congés payés, maladies, absences...) Vous effectuez le contrôle du pointage et la saisie des éléments variables Vous assurez la vérification avant la clôture des pointages en vue des paies des collaborateurs Gestion administrative et recours au travail temporaire : En lien avec le service RH, vous accompagnez les managers et êtes garant(e) du processus de suivi de l'intérim dans les outils et veillez à l'application des règles juridiques. Gestion administrative des[...]

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